エンジニアの派遣・紹介を行っています。株式会社センシンソフト

エンジニアの派遣・紹介を行っています。株式会社センシンソフト
エンジニア 派遣・紹介-辞めたくない会社を追求します。
「せっかく縁があって出会ったのに、給与など待遇の面で食い違いが出てしまい、会社を去っていく人がいるのは悲しい。」

「せっかくがんばろうという意識を持って入社したのに、他の理由で会社を辞めていく人がいるのは寂しい。」

「一生懸命にがんばる人がいられないような会社にはしたくないし、がんばっている人に対しては、仕事だけでなく生活まで精一杯、応援していきたい。」

そんな思いからセンシンソフトは生まれました。
これまでに、お客様との間にもいい信頼関係を築いてくることができ、おかげさまで会社としても順調に成長しています。
設立して以来、私たちは「社員を幸せにする会社」を目指して、社員にとっての「働きやすさ」を追求してきました。
もちろん、これからもその姿勢を大切にしていくつもりです。
センシンソフトで、社員がやりがいと成長を実感しながら働き、充実した人生を送ってくれることを心より願っています。
エンジニア 派遣・紹介-センシンソフトは育てます センシンソフトは、大手ソフトウェア開発会社をスピンアウトした技術力の高いメンバーを中心に設立しました。
テスト・運用の会社でも、保守メンテナンスの会社でもなく、システムの設計・開発を専門としています。
現在、若手のメンバーを拡充して、企業規模を拡大中です。

当社は、客先に社員が常駐するという派遣会社のような業態をとっていますが、決して単なる「人出し稼業」だとは考えていません。
社員は「人財」であるという考えから、案件を受注する際には、「社員が、スキルアップできるジョブであるか」という判断基準を設けています。
育てることに力を入れているので、社内の技術レベルは高く、他社に比べて、上流工程から受注できる人材が多いという特徴があります。

エンジニア 派遣・紹介-悲しい出会いを無くすために センシンソフトの退職率は、ほぼ0%です。
やりたいことが他にあり、入社後に夢をあきらめきれずに辞めていった方はいらっしゃいました。
しかし、中途採用で他社のことを知った上で入社してきた社員で、辞めた者はほとんどいません。 また、どんな会社かを理解しないうちに入社し、「イメージと違った」という理由ですぐに辞めてしまうと、お互いにとってマイナスとなってしまいます。そのようなことが起こらないように、応募前に会社のことを知っておいてほしいということも、このサイトを立ち上げた理由のひとつです。
エンジニア 派遣・紹介-会社概要

社名

株式会社 センシンソフト(Senshin Soft Inc.)

所在地

〒141-0022 
東京都品川区東五反田1丁目10-7 AIOS五反田ビル3F

設立

平成13年3月2日

資本金

50,000,000円

代表取締役社長

樺澤 利幸

取締役

森山 暁

監査役

北島 秀明

事業内容




オープン系ソフトウェア設計開発
Web系ソフトウェア設計開発
汎用機系ソフトウェア設計開発
通信関連ソフトウェア設計開発
制御系ソフトウェア設計開発
ネットワーク関連ソフトウェア設計開発

社員数

33名

企業理念

センシンソフトは、お客様のご要望に技と心で対応して、
社会に貢献していきます。

経営理念


センシンソフトは、人材とその育成が重要と考えて経営に努めます。
常に時代を見る眼と感性を高め、
世の中の動きに柔軟に対応が出来るように努めます。

エンジニア 派遣・紹介-社員アンケート
センシンソフトはどんな会社ですか?
  • とても温かい会社だと感じています。それは、社長がいい雰囲気や環境を作ってくれていて、社員もみんな仲がいいからだと思っています。
  • 常に新しいことを取り入れていくオープンな会社です。
  • 社員を「人財」とみなし、社員本位の営業活動を行っている。また、その方針をさらに推し進めるために常に検討している。
  • 仕事面でも待遇面でも、自分の希望に沿ってバランス良く与えてくれる会社です。現場では色々なソフトハウスの方と会いますが、比較するとほとんどは自社の方が優れている気がします。
  • 会社の規模は大きくありませんが、出向先や業務内容が頻繁に変わるようなこともないので、落ち着いて業務に取り組み、自己研鑽することができる会社です。
  • 入社してまだそれほど時間が経っていないので、わからないことも多いです。ただ、働きやすい環境であることは間違いないです。
  • 社員の要望を通すことに、非常に注力してくれる会社だと思います。社長が柔軟に働きかけをしてくれたおかげで、働き始めて半年で志望していた案件に就くことができました。
  • 会社の成長を感じながら仕事ができます。自分自身の成長のためにも、とてもいい会社だと思います。
  • とても働きやすく、上司が部下の相談を親身になって聞いてくれる会社です。
  • 若い人を受け入れ、社員数を増やしていて、活気づいている会社だと思います。
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